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什么是核电文化的内涵

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发表于 2005-10-27 19:55:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
我所在的企业正在进行核电用管制造资格申请的前期准备工作。在技术力量、装备条件都满足要求的情况下,对于进入这一领域并成为合格供应商,我们最为关心和最为薄弱的地方就是管理。如何在企业内部建立一种符合“核电”要求的管理意识、管理方式。如何在全体职工中形成一种核电文化。
希望各位赐教
1、核电文化的内涵。2、核电运行中管理的只要思维方向和重点、要点。
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发表于 2005-11-1 05:15:15 | 显示全部楼层
我的理解很简单:1、按章办事;2、安全。

对设备的要求:可靠性最重要。
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发表于 2005-11-1 06:04:53 | 显示全部楼层
安全!
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发表于 2005-11-8 23:08:38 | 显示全部楼层
安全第一,核电厂的文化是安全的文化。

比如:在设备制造过程中,如果某个人违反了操作规程,只要他用于承认错误,不要让这次失误造成的影响扩大,就应该鼓励。最怕的是隐瞒事故的真相,给后面的工作留下安全隐患。
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发表于 2005-12-22 22:22:02 | 显示全部楼层
建立安全第一,质量第一的意识。比如要有QA的意识,而不只是QC的意识。建立一套QA的管理体系。而不只是QC体系。一句话,质量不行,没有过QA程序,谁说也不算,非得停下来。你看大亚湾一期,田湾,秦山都是推迟发电的,就是这个缘故。我曾在法马通工作,当时的现场总经理和质保经理是平级的,法国总部直管。当初23公司没有质保经理,我们就不让他们参加会议,直到他们任命王XX为质保经理才行。核电,本质上就是“不能出错”,“一切按工作程序办”。切不可耍小聪敏,自做主张地“因地制宜”,“土法上马”。

http://www.lilycosm.com/fellow/ms1.htm
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发表于 2011-1-26 09:32:15 | 显示全部楼层
是四个凡事,核心是安全。

凡事有章可循,凡事有人负责,凡事有人监督,凡事有据可查!
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